Chiens au bureau : c’est comme ça que ça marche avec les collègues animaux Pet Yolo

Les chiens au bureau peuvent contribuer à une bonne ambiance de travail.

Ils ne peuvent pas lire les e-mails ni répondre au téléphone. Néanmoins, les chiens au bureau peuvent augmenter considérablement la productivité et le bien-être des travailleurs. Vous pouvez découvrir comment cela fonctionne et quels sont vos droits en tant que propriétaire et employé de chien ici.

Chien et travail à temps plein : ça va même pas ensemble ?

Des heures passées assis devant le PC, des réunions d’équipe interminables, des visites de clients changeantes et le téléphone qui sonne constamment : à première vue, le travail quotidien dans de nombreux bureaux ne semble pas très adapté aux chiens.

Après tout, un chien demande toute l’attention de son peuple et il a besoin de la nature où il peut se défouler physiquement et mentalement. Malgré ces contraires apparents, les chiens ont maintenant trouvé leur place dans de nombreux bureaux et se sont installés confortablement sous les bureaux de leurs propriétaires.

De nombreuses études montrent même que travailler en présence d’un chien de bureau peut apporter de nombreux avantages et avoir un effet positif sur la performance au travail et l’ambiance de travail.

Les chiens peuvent également bénéficier d’être emmenés au bureau : ils sont moins seuls, profitent de la proximité de leur soignant et reçoivent l’attention et le divertissement de nombreuses personnes. Alors bonne nouvelle pour tous les professionnels qui rêvent d’avoir leur propre chien : si les conditions sont réunies, chiens et vie de bureau sont parfaitement compatibles.

Puis-je amener mon chien au bureau ?

Hormis quelques grandes entreprises internationales qui ont leur propre « politique canine » et autorisent expressément leurs employés à emmener leurs chiens avec eux, il n’existe aucun droit officiel dans aucun pays européen qui autoriserait généralement les employés à emmener leurs chiens avec eux.

Que votre propre chien soit autorisé au bureau peut difficilement être exigé par la loi et dépend principalement de la « bonne volonté » du patron. Et bien sûr, vos collègues doivent également être d’accord avec le chien de bureau. Après tout, le chien doit améliorer l’atmosphère de travail et non l’aggraver.

C’est ainsi que vous convainquez votre patron et vos collègues

Dans les petites agences avec seulement quelques employés et un patron amoureux des animaux, emmener votre propre ami à quatre pattes avec vous n’est généralement pas un problème. Mais dans les bureaux où de nombreuses personnes différentes travaillent ensemble, il peut être déconcertant de se demander si votre propre chien est autorisé à travailler avec vous. Dans de tels cas, vous devez tenir compte du fait que vous ne rencontrerez pas nécessairement l’approbation directe de votre patron. Mais n’abandonnez pas tout de suite : avec un peu de patience et de bons arguments, vous arriverez peut-être à convaincre vos supérieurs et collègues que vous devriez finalement utiliser le chien de bureau.

Si votre patron dit « oui », alors vous avez déjà franchi le plus gros obstacle. Cependant, vos collègues doivent également être inclus dans la question « Chien de bureau : oui ou non ? ».

Si possible, parlez à chaque individu, assurez-vous qu’aucun de vos voisins de bureau directs n’a d’allergie prononcée aux poils d’animaux et prenez au sérieux les objections de vos collègues. S’il y a compréhension et confiance mutuelles, vous pourrez peut-être convaincre même le plus grand critique avec les arguments suivants – qui sont scientifiquement prouvés, soit dit en passant.

Vous devez impliquer non seulement votre patron mais aussi vos collègues dans la décision pour ou contre un chien de bureau.

De bons arguments pour un chien de bureau

• La présence d’un chien a un effet calmant et il a été prouvé qu’elle assure détente et moins de stress dans la vie professionnelle quotidienne. Lorsqu’un chien est présent, les gens se comportent de manière plus prévenante et amicale. Les explosions de colère ou les railleries entre collègues sont réduites.
• Le chien contribue manifestement à une bonne ambiance de travail. En assurant l’harmonie, la bonne humeur et des sujets de conversation communs, il renforce l’esprit d’équipe entre les collègues à deux pattes.
• Caresser occasionnellement le chien donne non seulement aux employés de petites pauses pour réfléchir, mais libère également de l’ocytocine (hormones du bonheur). Les gens deviennent plus détendus et peuvent alors continuer à travailler de manière plus concentrée et productive.
• Les pauses sont utilisées pour se promener au grand air, ce qui favorise la santé et la créativité des employés.
• Le risque et les coûts associés aux maladies liées au travail ou au stress telles que les maux de tête, les symptômes d’épuisement, les problèmes digestifs, l’hypertension artérielle et l’épuisement professionnel sont réduits en ayant un chien de bureau (Sources : étude de l’Université de Buffalo, New York, États-Unis ; Bundesverband Bürohund)

Que doit savoir faire mon chien en tant que chien de bureau ?

Bien sûr, pour que votre chien devienne un chien de bureau performant qui a un effet positif sur le travail de tous les employés de l’entreprise, il doit répondre à quelques exigences. Un chiot bruyant ou un ami à quatre pattes agressif ne contribue certainement pas à réduire le stress.

En principe, le chien doit déjà avoir atteint un certain âge et ne plus être un chiot ou un jeune chien. Il doit être bien élevé, maîtriser l’obéissance de base et, surtout, être bien socialisé. Il doit rencontrer les gens d’une manière amicale sans réserve, il ne doit pas être agressif, nerveux ou craintif et ne doit montrer aucun comportement territorial.

De plus, votre chien doit accepter s’il n’est pas au centre de l’attention pendant un certain temps. Il doit aussi pouvoir être seul au bureau pour un rendez-vous client important par exemple.

Il est utile que votre chien ait une autre personne de référence au bureau et que des collègues puissent facilement s’en occuper en votre absence.

En tant que propriétaire de chien, cependant, vous devez également comprendre que tous les employés ne sont pas des amoureux des animaux. Cependant, si votre chien se comporte de manière exemplaire au bureau, il fera certainement fondre même la glace la plus épaisse.

Soit dit en passant, si vous avez des inquiétudes concernant le comportement de votre chien, vous devriez à nouveau reporter le « Project Office Dog ». Dans un tel cas, il est conseillé de vous consacrer d’abord à la pratique de l’obéissance de base. La fréquentation d’une école canine peut également être utile.

Un chien de bureau doit être bien socialisé dans tous les cas.

À quelles exigences le poste doit-il répondre ?

Non seulement votre chien, mais aussi le lieu de travail doivent avoir certaines conditions. Parce que votre chien et vos collègues doivent être à l’aise avec la situation. Il est crucial qu’il y ait suffisamment d’espace dans le bureau et que le chien ait sa propre retraite.

Cela peut être un panier ou une couverture à côté de votre bureau ou même une caisse pour chien. L’espace qui lui est alloué doit être cohérent et ne pas se tenir dans un passage. Pensez également à l’endroit où vous mettez la gamelle d’eau ou la nourriture de votre chien. C’est idéal si l’ami à quatre pattes dispose également d’un endroit fixe pour prendre ses repas.

De plus, le bureau doit être bien ventilé et ne pas devenir trop chaud même en été. Des espaces verts appropriés à proximité sont importants pour que votre chien puisse faire l’exercice nécessaire pendant les pauses. Et last but not least, vous devez bien sûr aussi garder un œil sur la santé de votre chien. Les chiens sujets aux maladies articulaires doivent éviter de monter fréquemment les escaliers. Un bureau à un étage supérieur qui ne peut être atteint par un ascenseur ne serait probablement pas le bon endroit dans ce cas.

Qu’est-ce qui aide à lutter contre l’ennui animal au bureau ?

Si toutes les exigences externes sont remplies, rien ne vous empêche d’emmener votre chien au bureau. Cependant, vous devriez penser à des stratégies à l’avance pour garder votre chien heureux dans son travail quotidien.

Bien sûr, votre chien doit avoir une nature calme et détendue et ne pas exiger votre attention et votre divertissement à chaque minute. Parce que vous êtes au bureau pour travailler. Néanmoins, il existe de petites tâches que vous pouvez faire pour que votre chien se sente à sa place.

Peut-être aime-t-il mettre de vieux documents à la poubelle sous forme de boules de papier ? Avec un peu de pratique, vous pouvez également apprendre à votre chien à faire des courses à des collègues, à ouvrir des portes ou à allumer l’interrupteur.

Avec une récompense positive sous forme de friandises ou d’entraînement au clicker, vous pouvez pratiquer les tours souhaités à la maison. Enfin et surtout, bien sûr, les jouets pour chiens, les produits à mâcher ou les petites friandises saines offrent de la variété et du divertissement pour les animaux.

Il est également important d’occuper votre chien avec de petites tâches pendant que vous êtes au travail.

Comment habituer mon chien à la vie quotidienne au bureau ?

Pour que le travail avec un chien soit réussi, assurez-vous que votre chien s’y habitue doucement. Cela n’aide pas si vous traînez soudainement votre chien au bureau pendant huit heures d’un jour à l’autre. Même l’ami à quatre pattes le plus détendu et le plus adaptable serait dépassé.

Donnez à votre chien et à vos collègues le temps de s’habituer l’un à l’autre et ne les emmenez avec vous que quelques heures au début. Afin d’assurer une acclimatation positive de tous les côtés, vous devriez discuter des premiers jours et semaines avec votre patron. Peut-être qu’il vous permettra de venir au bureau uniquement le matin au début et de travailler à domicile le reste de la journée.

Si votre présence au bureau nécessitera plusieurs heures, vous voudrez peut-être trouver un gardien de chien ou une garderie pour les semaines d’acclimatation.

Vous pouvez ensuite augmenter progressivement le nombre d’heures. Si toutes les conditions sont remplies et que votre chien ne manque pas du quotidien au bureau, il y a de fortes chances qu’il puisse bientôt passer toute la journée à vos côtés.

Conclusion : un chien de bureau comme « économiseur de climat »

Une chose est certaine, un chien de bureau est un atout à bien des égards. Par le temps passé ensemble, il contribue non seulement à votre satisfaction et à celle de votre chien, mais aussi au bien-être et à la motivation de tous les employés.

Donnez toujours à vos collègues le sentiment que non seulement vous mais tout le monde est responsable du bien-être de votre chien. Cela renforce la cohésion entre eux et crée une confiance mutuelle.

Soyez toujours à l’écoute des suggestions ou des préoccupations de vos collègues. Si des collègues craignent les poux ou les parasites au bureau, procurez-vous par exemple un certificat chez le vétérinaire. Un certificat de fréquentation d’une école canine peut également convaincre certains détracteurs.

Si des collègues sont gênés par l’odeur du chien, assurez-vous qu’il y a une ventilation suffisante et, surtout, que votre animal est bien soigné. Les chiens bien soignés sentent moins et assurent ainsi un climat agréable.

Dans cet esprit : bonne chance pour travailler avec votre chien de bureau !